VOOR MENSEN MET KLACHTEN ZOALS BURN-OUT, BORE-OUT, STRESS, SPANNING, DEPRESSIE, STEMMINGSWISSELINGEN, EMOTIONELE INSTABILITEIT,…
WERKGEVERS! Voor uw personeelsleden die op het randje van het ziekteverzuim staan. Ageer proactief. Beter 1 dag per week in opleiding dan een langere periode afwezig op het werk.
Condenz is een zes maanden durend Persoonlijk Ontwikkelings Programma (POP) en omvat 22 dagen (één vaste dag per week op maandag) en één weekend.
Meteen een afspraak maken? Mail ons vanop de homepage onder het Condenz logo.Wij nodigen u dan uit op een vrijblijvend intakegesprek.
- Tijdens het intakegesprek komen volgende thema’s aan bod:
- Kennismaking (administratieve verplichtingen; opening dossier; GDPR,…)
- Assessment doorverwijzing, verwachtingen, doelstellingen, motivatie
- Verwachtingen vanuit Condenz (aanwezigheden, participatie, positieve feedback,…)
- Inhoud POP
- Synthese integratieve methodologie
- Diagnostische methodologie (en evaluaties)
- Individuele opvolging (supervisie) + bijkomende psychotherapie of loopbaanbegeleiding
- Prijsafspraken
- Eindevaluatie: synthese Persoonlijk Ontwikkelings Programma en vastleggen verdere doelstellingen
Filosofische metafoor: Iedereen is CEO van zijn eigen ‘vennootschap’. Een vennootschap bestaande uit een unieke combinatie van lichaam en geest. De functie van CEO is voor het leven. Ontslag nemen zit er niet in. Condenz richt zich tot CEO’s in moeilijkheden. Die moeilijkheden komen aan de oppervlakte middels burn-out, bore-out, stress, spanningen, depressie, stemmingswisselingen, enz…
Je bent niet alleen Chief Executive Officer, Algemeen Directeur van zijn bedrijf, maar tevens verantwoordelijk voor:
- de dagelijkse uitvoering en evaluatie van jou plannen als CEO (Operating Officer)
- de fysieke en psychische kostprijs van het beheer van je bedrijf (Financial Officer)
- hoe je je bedrijf uitstraalt naar de buitenwereld (Marketing Officer)
- alle processen, nodig voor het goed functioneren van je bedrijf (Information Officer)
- het welzijn van alle bovenstaande managers (H.R. Officer)
Heden is je bedrijf in moeilijkheden… alle managers hebben nood aan (tijdelijke) consultancy.
Condenz leert je, middels verbale en non-verbale interventies en modules, opnieuw groei te induceren, misschien zelfs een nieuw businessplan te schrijven om je ‘vennootschap’ opnieuw te kunnen managen naar een ‘succesbedrijf’. Vanuit een integratieve modaliteit en het bio-psycho-sociale model, wordt een individueel dagprogramma, op maat, aangeboden.
Uw Persoonlijk Ontwikkelings Programma (POP) omvat o.a.:
- wetenschappelijke diagnostiek (Wat is er met jou gebeurd… i.p.v. wat is er mis met jou?)
- vanuit een integratieve methodologie, cognitieve en emotionele elementen van groei, individuele – en groepssessies, self-experience
- psycho-educatie, inzichtgevende – en schematechnieken
- systeemsessies met je context/netwerk
- oefeningen uit diverse modaliteiten:
- emotionele expressie, creativiteit, drama, levenslijnen, herbelevingsmethodieken, DUPLO, brainspotting,…
- positieve leefstijlverandering:
- beweging: professioneel begeleide activiteiten (wandelen, mountainbike,…)
- zelfzorg en wellness: infraroodcabine, loopband, hometrainer, fitness, crosstrainer
- voedingsadvies en lichaamsgerichte begeleiding
- ontspanningstechnieken en mindfulness
- draagkracht/draaglast analyse
- neuromodulatie, hartritmevariabiliteit, hartcoherentietraining, qEEG
- erkende loopbaanbegeleiding
- Uw POP wordt begeleid door professionele docenten, psychotherapeuten en paramedici en staat onder leiding van Philippe Vrancken.
DOOR CONDENZ VOERT U TERUG DE REGIE OVER UW LEVEN.